你喜欢喝酒

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清邁流浪記 ~ DAY 8
D8 FEB/09/2008 PAI to Chiang Mai
在PAI的悠閒渡假時光在今天就要結束了，我們預訂了12點30分的MINI BUS要回清邁城，本來是打算再坐80Baht的public bus慢慢晃下山的，但是因為public bus是沒法事先訂位，而得要當天搭車前去排隊，且班次也不多 ，所以最後決定坐150Baht的MINI BUS。雖然車子很新，看起來很高級且所耗費的通車時間也較短 ，但是我懷疑那些開車的司機們都是賽車手出身的，因為沿路的山路都 是直衝下山說。為了怕會暈車，所以我是一上車就趕緊睡覺的 ，因為眼一開，山路轉呀轉的，很容易就會想吐說。
今天上午也是很悠哉的在曬衣服、曬太陽，早餐則是在小鎮的街上有一 攤格友介紹的人氣粥店解決，那家小攤子很好找，因為整條路上排最多 人的那攤就是了，看老闆忙得都停不下手，吼..肯定賺不少..哈~~
嚐起來味道也還不賴，有加豬肉末、香姑、一顆煮得像溫泉蛋的白煮蛋 、薑絲、最後再灑上一把好像泡麵的東西，一碗25Baht。吃完我又再到處晃晃看有什麼新奇的玩意可吃，雖然一早就有烤肉串..但感覺早餐吃BBQ好像太上火了..所以最後選擇了做法像章魚燒的丸子..吃起來是有椰子味的小圓餅，NOT BAD~~
接著我的旅伴又開始很認真的寫起遊記來了…而我則是寫了二行又開始發呆…哈..真是不曉得要寫些什麼好…在Charlie’s Guest House又和同是這間GH的backpacker..a man from Israel聊起天來..但是他看起來還蠻不像我們觀念中以為的以色列人..哈~~而且他的英文口音也很好懂..咦..其實我也搞不太懂以色列這個國家的語言、宗教和背景資料…(後來查了一下，以色列的官方語言是希伯來文和阿拉伯文，通用英語 ，主要是猶太人)…這次旅行, 我覺得最有趣的部份真的就是到處都可以和人家聊天..不同國家的人..不同文化的人..大家都很和善..這種互動是最令我感動的部份。
-->這隻喵喵是在Charles's Hourse拍的!! 很頑皮..很愛和人玩的喵喵!!
在回到清邁後投宿在ROSE HOUSE，是一個德國老闆和他泰國妻子開的店，除了有經營Guest house也經營餐廳，西式料理、泰式料理都有。老闆人還蠻nice的..但是我卻忘了問他的名字..呵..不過guest house就是非常適合budget traveller的guest house..今晚share一個人100Baht..(twin bed 200Baht, 也有比較小間只要160Baht)，共用衛浴空間。雖然乾淨..但是也許是老闆年紀也大了..所以整個房間及廁所看起來比較老舊..但是..出乎我們意料之外的是..他的熱水真的是很熱..熱到會燙人說..真是我們住過這幾天最hot的hot water. 呵…只是我的旅伴覺得並不推薦這間guest house..也許是因為我們前幾天有用少少的預算住過還不賴的house吧..而且她覺得不好的一點是因為衛浴間的窗戶玻璃少了好幾片..很怕洗澡時被看光光..哈..
晚上一樣又去吃了碗超懷念的便宜米粉湯，這次點牛肉的 ，本來以為牛肉的是25Baht會比豬肉貴，但是結帳時發現原來也是20Baht一碗。所以我到現在還是搞不懂她攤子上一堆泰文及20-25的差別到底在那裡..呵…接著又到處尋找其他小吃..因為一直有看到好像是在賣豆漿油條的攤子..但是一直沒有買來吃..所以雖然很飽還是很想嚐嚐看..買了一個1Baht的油條，吃起來的口感介於油條和雙胞胎之間，一包黃色的豆漿..喝了之後才發現是玉米做的..沒想到還蠻香蠻好喝的!! 吃飽喝足後就是逛夜市了..不過，說實在的我不太喜歡清邁的night barzar，也許是因為太多觀光客的緣故，在night barzar的vender都變得很市懀，而且價錢也都亂開價，比起來我還是喜歡PAI的小販多一點，因為價格就是清清楚楚，雖然和週日市集的價格比起來 有貴了一滴滴，但是買得還算開心，而且山裡小鎮的人都比較樸實一點 ，很好相處，就算貴了點，也是可以看做人家至少是由平地批物品上山 賣，補貼給人家一點車資嘛!!
難得經過二天在山上沒做按摩，這個晚上有點想做肩頸背的按摩 ，但是運氣真糟，遇到一位打混的阿媽，害我感覺一點都沒有放鬆的感 覺…又白白花了60Baht。沒法..人總是需要花錢學教訓..所以..我明天一定要再換另一家店試試運氣..
-->這是我第一次在國外寄明信片給我自已, 大約在回國2個星期後收到! ^_^

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肥來嚕~~
哈囉~~
大家新年快樂呀~~還沒過元宵都算新年嘛..嘻嘻..
出去玩了一趟回來了..發現台灣的天氣好溼冷..和前一整個星期相比真是天壤之別呀~~
明天就要開始上班上課囉..不知大家的心收得如何?? 呵..我想我的應該是還沒這麼快收回來吧!!
不過..就算收不回..明天可還是得裝裝樣子呢~~千萬不能喜形於色..厚..不然接下來的一年可能不會有太好的日子過...呵..呵..
這次的流浪記..受到同行旅伴的激勵..懶惰的我居然也每天記帳記得清清楚楚..而遊記也寫了不少..雖然到最後幾天我還是很懶的並沒補寫上..但是..應該想一下是可以回憶得去來的..大不了..我再把我旅伴的遊記連結一起..呵..反正看她的和看我的都差不多..嘻..==>超懶惰的我!!!
WELL..這幾天有空會整理整理..包含相片部份..再一起分享給大家..呵..好了..該沿續在Thailand的良好作息..早睡早起..大家晚安囉!!GOOD NIGHT & HAVE A NICE DREAM!!



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重返地府 387 - 244
我知道我沒有資格
再給妳任何的期望和任何的未來
就連現在的這個擁抱
都是一個不應該的犯規
可是我等了這個擁抱 我等了二十年妳知道嗎?
在這個糟老頭身上我看到了這樣一個莫似的未來120天前
做了這個決定的人
其實還是喜歡著
一直一直
最近確認過了
沒有變


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重返地府 385 - 243
火爆的脾氣
身體上的劇痛
貧富差距的高貴與卑賤
語言種族鬼魔的 糾纏 糾葛 糾結 糾紛
命案屠殺再度上演
兩三天過去
沒人注意使我灰心
其實我沒有才能?
我真的在地府打轉
保存著一份被唾棄的夢
自我欺騙自己
這一張冰冷絕情的黑色蜘蛛網
讓我們繼續看下去...


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我在放牛班的日子 -- (十) 最殘忍的欺負
持續上一集的長篇大論，請各位客倌再度耐心的看下去!
讓我告訴你，這些都是小學生的黑暗內幕，家裡有小朋友的爸爸媽媽，搞不好這現在就發生在你們的小朋友身上......
欺負
那個時候我們放牛班上有兩個啟智，一個是 阿展哥，另一個是女的，我們大家都叫她 「 孔安 」
大家應該都有感覺到，這些智能不足的人，先不談行為舉止，他們的長像都馬有點怪怪的。阿展哥 是長得像日本癡漢殺人魔，孔安 則是像 ET + 咕魯
。「 快自殺吧! 一暝大一寸都是在折磨巴不得想把妳當垃圾扔的倒八輩子楣父母。妳要想想，養育妳這醜八怪要往糞坑丟多少錢? 千千萬萬不可能嫁出去的妳，難道長大要賴著妳父母養嗎!? 果斷點，退一步海闊天空，大家都開心~ 」
不可否認的，我們那時候每個人的確是歧視 孔安
，不是討厭，我們就是嫌她長得很醜。 ( 以貌取人，小孩子這種排擠方式很殘忍的! )
如果說 阿展哥
是外放式，跟我們男生還有得玩在一起。而 孔安
是屬於自閉型的，我在放牛班上兩年幾乎沒聽她說過話，老師叫她起來念課文她也不會念...「 同學，下一段課文給妳念。 」
「 ...... 」
「 快點啊? 」
「 ...... 」
「 吼! 妳是啞巴嗎!? 不聽老師的話，扣操行分數。 」
但有些老師就老愛叫她，好像是要自討沒趣還是找人出氣似的。孔安
不講話，自然也沒人想與她交往，我們放牛班男孩是會在私底下笑她智障醜八怪，幫她給誰誰誰配對來製造誹( 醜 )聞:「 大牛 把 孔安 推倒了! 哈哈哈~ 」
「 我早知道 大牛 對 孔安 有企圖了，沒想到他真的忍不住做了! 哈哈哈~ 」
「 笑屁啊!? 熱戀中的同學愛得轟轟烈烈，你嫉妒啊? 我們要祝福這一對 『 天造地設一樣的難得 』 才是。 」
不過畢竟 孔安 是個女生，我們還不至於做得太過份，但除了 痞子霖
外...痞子霖 玩得很狠，有一天上課，老師還沒到教室，痞子霖 心血來潮，在教室後面用躲避球一直瞄準著 孔安
的後腦砸。孔安 個子最矮，坐在第一排，不知道是巧妙還是好看熱鬧，坐在 孔安
後面的同學有男有女，全部讓開，眼睜睜看著...「 碰! 」球打中 孔安 的後腦，腦袋瓜往前抖一下，球反彈到 痞子霖 手上，痞子霖
接球再攻擊...持續連砸了十幾回，孔安 也不是沒有痛覺和感情的人，當時我有看到 孔安 在掉淚，雖然她沒有講話沒有吭聲，不過再神經大條都會感覺到 孔安
很痛苦，她在受委屈。
可悲的是什麼，你們知道嗎?我們放牛班沒有一個人出面制止 痞子霖，連女生都沒有來救 孔安，甚至事後的安慰都沒有，還讓 痞子霖 K了 孔安
好幾天直到K膩了。 我還記得快畢業的時候，大家都會交換著寫畢業紀念本，裡面會留大家的個人檔案，而班上有個女生叫 珍珍
的，她在本子寫說: 「 班上最討厭的人: 白痴孔安 」
我心想:「 孔安 不是都不講話，怎麼會惹到她? 」
( 現在很清楚知道，這就是排擠，小孩子真的很殘忍... )
還有一次 痞子霖
玩得更狠!我們班上有個的女生叫 楊X琪 的，她是 阿展哥 在班上第一位看中的妃子，我們男生常常把她跟 阿展哥 之間的清白關係講得很淫蕩，弄得她哭笑不得，阿展哥
自high!雖然我們常天花亂墜的給她芒果亂講，但是 楊X琪 很少對我們生氣，因為她在我們班上是很成熟的一個女生，對付我們這些幼稚的男生最好的辦法，就是像 馬小九 不要解釋 巧克力、不要理 阿扁
。可是 痞子霖 不理會有沒有口德的問題，倒楣的 楊X琪 那時偏偏坐在 痞子霖
旁邊:「 妳媽死得好啊! 」痞子霖 對母親因病去世不久的 楊X琪
這樣子說。「 像妳這種人，妳媽就是該死! 妳也跟妳媽死一死算了! 」痞子霖
嘴巴真的已經X到不行，還加上拍手叫好的動作。小學畢業後的十年，楊X琪
告訴我，我才想起真有此事。
聽了很憤慨對吧?那個時候 楊X琪 還是選擇不去理會 痞子霖，就算 痞子霖 照樣地加三級辱罵，楊X琪
一邊落著淚一邊默默地忍耐...這是堅強? 懦弱? 為什麼 楊X琪 不去告訴老師，叫老師打死 痞子霖
也好啊!?
被欺負過的小朋友都知道，欺負這種事如果去告訴老師，換來的反而是變本加厲的欺負。以我的經驗，最好的解決方法還是不得不以暴制暴，因為 國父
這位基督徒都是主張用武力堆翻滿清政府的，不是嗎?
咳~ 再講一個，我到現在也都還良心不安。
當時我們班很喜歡玩踢足壘，可以說是本班的國球。有好幾次 痞子霖
去撿球時...「 哥哥，我幫你撿! 」
踢飛出去的球滾到路過的一年級小學弟小學妹那兒。「 你不要碰! 我叫你不要碰，沒聽到是不是!? 」痞子霖
忽然發起神經病。「 老師說: 『 助人為快樂之本，我們要有日行一善的精神! 』大哥哥你這個忙，小弟弟我幫定了~ 」
熱心天真的小學弟小學妹還是幫以為很和藹的大哥哥撿了球，準備拿給大哥哥。 「 碰! 」
結果 痞子霖
馬上把球搶過來，然後用力把球砸在小學弟小學妹的腦袋上。「 嗚哇── 」
小學弟小學妹當然瞬間大哭。
哇靠! 我們那時都看傻了!?
這種事還不只發生一次，那些可愛的小學弟小學妹也挺可憐，小小年紀就已經知道這世界是沒有正義公理，連道理都沒有...
其實我們都不是不敢制止 痞子霖
這樣欺負人，但我們就是懶得去拿出正義感。
也或許，我們的良心都被狗啃了?唉... 我們跟 痞子霖
有啥兩樣?
都是一丘之貉!
因為愛收買結黨，有些其他班的同學會和 痞子霖 一塊玩或一塊搭擋欺負別人，所以 痞子霖
表面上朋友很多。可是我們班的人幾乎都跟 痞子霖 鬧翻了，就除了 最後收買的完全沒有殺傷力的小弟 阿銘
外，他在我們班上已經沒有朋友了，也沒有人會想要理他。痞子霖 跟 鳥蛋 一樣也是抽菸常翹家，兩位都算邊緣人，不過 鳥蛋 屬於人不犯我、我不犯人( 除了對 大家都會欺負兩下的 阿展哥 )，所以 鳥蛋 並不會弄得全班都討厭，而 痞子霖
是會主動惹人的爛咖。畢業後，痞子霖
也被歸類為最不想找的人NO.1。
以前不是有件兇殺案，聽說就是遇到很久不見的小學同學，說要一起搞投資，結果被騙、綁票、撕票。我和 阿威、大便中 就懷疑 痞子霖
這壞胚子應該差不到哪去，搞不好現在就是幫派的儲備幹部呢!
左邊是 痞子霖，越看越像 小夫 ( 阿福
)...右邊是 孔安... ( 希望大家不要學我們小時候那樣，這些孩子真的是需要我們關懷的。

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2006全省跨年
璀璨風城2006新竹跨年晚會 詳細地圖 活動地點：新竹縣政府廣場 活動時間：12/31(六)18:00起轉播頻道：東森 主持人：小鍾和郁方 倒數之星：SHE 表演藝人：動力火車、SHE、阿桑、許慧欣、JS活動網址：http://www.hchg.gov.tw/xx/news/detail.asp?gid=&id=9568


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2006全省跨年
達人城市 中壢好棒 詳細地圖 活動地點：中壢SOGO百貨元化店前廣二停車場活動時間：12/31（六）19:30-1/1（日）00:30表演藝人：旺福樂團、圖騰樂團、元氣、永邦、立威廉、彭佳慧等活動網址：http://www.chunglicity.gov.tw/Jungli/news/news/upt.asp?p0=823


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[雜記] 特 愛 ™ 是什麼 -? *//
　　　　愛
有一種關懷．．．．
有一種悲哀．．．．
有一種困難．．．．
現實中有很多三角習題的困難- *//
其中最難懂的是三角習題- *//
因為這種困難- *//
所以很難得到你想要的- *//
有時候你想要的東西- *//
會悄悄的從你手中溜走- *//
但不是每樣東西都會- *//
你要從中去體會- *//
說了這麼多！
你是否有很多特別的感觸？　　（沒有耶！）
『　緊握拳頭，事實上你什麼也沒有抓到　』
我想你們因該懂吧！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　洽詢專線：☎　ｃａｎｄｙ１２８７０
　　　　　　　　　　　　　　　　　　洽談專人：☎　特壞° 琪α™



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[教學] 自訂框線教學
裡面有框線的語法和圖片
很棒唷！
http://tw.myblog.yahoo.com/jw!uSQuxCuICkYsLN62.y8z/article?mid=7267
　　　　　　　　　　　　　　　　讚唷．
　　　　　　　　　　　　　　　　ＢＹ琪


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[教學] 可以用youtube來播放影片歌曲囉!!!
首先進入http://www.youtube.com，在右上角的Search for輸入你要找的關鍵字找到你喜歡的影片之後複製Embed旁邊的語法再到你的部落格輸入文章，先把觀看HTML的原始碼打勾，把剛剛複製的語法輸入進去再把勾勾取消直接按發表文章就可以看到成品囉


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我對人力資源經理的六大弊病剖析
最近接觸了很多圈內的人力資源經理、總監管理師及專業培訓師，從他們口中及我本人瞭解的情況或多或少知道一些目前我們的人力經理的狀況，一個很有意思的現象就是圈內稍有“名人”大部分就是跳槽“高手 ”，有自己待不下去的，也有被企業在“試用期被證明不符合錄用條件的或不能勝任本崗位工作的”予以解除勞動關係的。我對部分情況做了分析，發現90%以上的問題都是因為我們自己不夠職業化，不能適應各種變化的環境，導致“曇花一現”現象出現。總結有一下幾點：

　　一、經驗至上

　　大部分新入職人力資源經理在入職後根本擺脫不了原來單位的思維模式和工作方法，往往把原來公司的表格、制度直接用到新單位裏面。要知道經驗往往害死人呢。什麼是經驗，經驗就是特定的時間段，發生了一件特定的事件，用當時的方法解決了當時的事件，可是時間在前進，環境在發生變化，怎麼能用過去的方法來解決現在遇到的問題呢?老牛曾經說過，模仿蒙牛的人永遠超不過蒙牛，但學習蒙牛的人會有一天超過蒙牛的。學習別人可以，主要學習別人的思考方法，學習別人先進的理念，學習別人現在的管理方法，但這也需要和自己的企業實際相結合，不能照搬照抄啊!所以，于時俱進同樣適合我們做人力資源的人。革命前輩早就教導我們“一定要將馬克思理論和中國具體實踐相結合”才能解決我們面臨的問題。

　　二、眼高手低

　面試的時候侃侃而談，對人力資源理論理解一套一套的，頗有大家的風範，讓領導覺得終於找到了一位高人，看來企業遇到的問題就他(她)能解決了。實際上基本動手能力特差，連最基本的EXCEL表格的相關方法都不會，就會使用WORD;連人力資源分析都不會做，就知道講很多理由;把前人做的工作批的一塌糊塗，就自己水準最高;認為公司的制度沒有規範的，把自己上家單位照搬過來就是最好的;等等。企業找我們來就是解決現在存在的問題，而不是找個會說會道的人指責他人。有個優秀的人力資源經理不僅理論功底非常深厚，而且基本職業技能也非常出眾，既能做戰略人力資源分析，又能做基本業務操作，能拿的起來也能放的下。

　　三、牢騷滿腹

　　沒有老闆願意雇用滿腹牢騷的人，任何人也不會因為抱怨會得到提升。喜歡抱怨的人，一生不會有成就。人生的毀滅，往往始於抱怨和牢騷。好多人不清楚老闆請我們來企業幹什麼來了，以為來當“說(shuo)客”了。認為這個不合適，哪個不行，大發牢騷，把企業說的什麼都不是。所以每個人力資源從業者必須明白自己的職業定位和工作定位，如果企業的各個系統運轉正常，那要我們幹什麼呢?

　　四、急功近利

　　一上任沒10天就修改公司的規章制度和操作手冊，並且基本照搬原來公司的模式，我把這樣的人稱為“僵屍”。為什麼這麼說呢?第一，思想和大腦僵硬，不懂的理論聯繫實際，不知道每個企業都有自己的特色，不知道尋找一個適合本企業良性運轉的制度體系;第二，一個大腦都不運轉的人不就和“屍體”一樣嗎?我理解這樣人的做法，想儘快在老闆面前被賞識和得到認可，有所“政績”，證明自己大腦有“水”。可能在這幾天根本連公司的運作模式都不瞭解呢，連公司的最基本情況都不瞭解呢，敢“出手”“醫病”?這樣的人往往適得其反，待不了多長時間又成了“失業大軍”中的一員了，如果老闆是個明白人的話。

　　五、空中樓閣

　　新任人力資源經理剛入企業最難的就是“落地生根 ”，可往往但部分人都是懸在空中，不能認同企業的文化，指手畫腳。不能和公司的老員工融合在一起，偏偏“鶴立雞群”和“標新立異”，不能把自己的見解和企業實踐結合起來，大侃自己的思想和理論，可對企業一點用處都沒有，最後自己就選擇“急流勇退”了。

　　六、視野狹窄

　　 張愛清 老師曾經說過，人力資源管理者必須是一個管理的大師，應具備財務、人力資源、生產、採購、銷售、心理等多方面的知識，也就是說：是一個雜家。你不瞭解這些知識，不懂公司的流程，業務部門怎麼會把你當回事呢，如果你比他還專業，提供的建議比他還深入，他自然而然會找你，把你當成戰略合作夥伴，否則，你就是一個打雜的，每天抱著個制度、理論啊在鑽研，結果"百無一用是書生".所以，人力資源管理者一定要加強自身各類知識的學習，同時深入瞭解公司的業務，只有對公司的整體運營有了比較深刻的瞭解，你才會意識到業務部門開展工作的艱難，理解他們的真正需求，而不是整天"閉門造車"。這裏，也搞個小測驗，看看你的管理知識或能力究竟達到什麼水準：1、什麼是本量利分析法?2、企業並購都注意那些事項?3、什麼是5S?每個S的含義?4、怎麼做財務分析?5、財務中的損益表和資產負債表有何區別?6、什麼是銷售中的4P和4C?7、《國富論》是誰寫的?8、如果你是黨員，党的基本路線是什麼?9、公司未來三年和今年的經營目標是什麼?10、請根據你的理解，寫出公司明年的經營計畫?(不少於3000字)。答完上面10個問題後，再捫心自問，我的存在、我部門的存在能夠為公司創造多少價值?再應用16個問題，看看自己到底水準如何?1、計算加班工資時，加班基數和天數如何定?2、非全日制勞動合同有那些特點?3、員工和公司沒有簽訂勞動合同，形成事實勞動關係，公司可以隨時解除勞動合同嗎?如果不行，怎麼處理?在合同續簽時，公司要提前30天告知員工嗎?如果超過期限沒有續簽，該怎麼處理?4、招聘中的行為面試法STAR分別代表什麼?5、對於人力資源的管理水準我們經常會用roi工具，它是什麼?6、績效考核的最後兩個環節是什麼?7、什麼叫崗位價值評估?最流行的是哪種方法?8、什麼是目標管理?什麼叫smart原則?9、員工的處罰有個叫熱爐效應，它的四個特點是什麼?10、績效面談中的漢堡原則是怎麼回事?11、每月的工作日和計薪日分別是多少天?12、SWOT分析是什麼?13、團隊和群體的區別是什麼?14、員工培訓的整個流程是什麼樣的?15、崗位說明書都包括那些部分?16、員工招聘任職條件怎麼寫?現實生活中，人力資源管理者很多，但是優秀的人力資源管理者少之又少，原因就在於，大部分人力資源管理者都比較浮躁，不能用自己的專業知識為企業解決實際的難題，所以你就不要抱怨公司的重大決策總是沒有人力資源部的份!







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如何釋放員工情緒？
　　企業內部的工作環境都會遇到某一階段的冷淡期，這對於管理者來說是一個挑戰，因為如果引導不好，沒有正確的利用安全閥效應，可能導致不可預測的後果。

　　所以釋放員工情緒其實是一個很難的工程。下面談一下筆者的看法;

　　一、找準時機組織活動釋放員工情緒。在一個恰當的時機組織文藝活動或者旅遊來加強管理層與員工之間的溝通，大家在一個非正式場合下不分管理與被管理，溝通起來可能會更加流暢。員工的情緒得以釋放，管理者也對員工的思想有了更深的瞭解。

　　二、單獨溝通，公開表揚。當工作氛圍進入到比較敏感的時期一定要穩住軍心，把表現出色能力成績卓越的員工叫過來單獨溝通，並及時公開有重點的對那些積極的員工進行公開表揚。這一部分人員是企業的中堅，會起到一個很好的效果。

　　三、抓反面典型。抓一個反面典型，對其負面消極的資訊公開批評，同時有實際內容的對大多數員工的表現進行對照表揚。





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如何幫助新員工成長？

　最近，一位做酒店人事經理的朋友向我求救，說自己的酒店員工流失太嚴重，新招來的員工，過不長時間就辭職不幹了。讓我幫他想想辦法。

　　其實在酒店行業，新員工無論崗位技能、能力都處於弱勢地位，管理者不放心把崗位技能活交給新員工，而新員工也感覺到了酒店對新員工的輕視和放棄。在酒店裏，有一大批終日勞作、默默無聞的人，新員工中大多數人崗位技能較差，能力較弱，天資平平，很難在短時間成為出類拔萃的服務精英、崗位技能明星；也當不了被眾人追捧、學習的道德楷模、精神榜樣。新員工中多數人只能在別人的指揮下機械地工作，按照酒店的思路和設定好的工作流程操作。甚至許多人被酒店領導喊不出姓名、記不住模樣，是一群無職無權、普通得不能再普通的人，再加上新員工生存能力較差，容易遭遇下崗、失業等窘境，因此，常被人稱為是酒店裏的“弱勢群體”。

　　可通過透視新員工的內心我們不難看到，這不是新員工想要的生活，也不是新員工工作的初衷。他之所以今天處於這個弱勢地步，是各種各樣的因素造成的，並非新員工情願，新員工並不願示“弱”。新員工很想讓大家都伸出手、幫自己一把。去改變弱勢群體的命運，讓弱勢者不再示“弱”，這的確是值得當今酒店管理者們去思考並用心去做的。

　　然而，管理者是否注意過，這些人也曾有過上進的要求，進發過奮鬥的激情，邁出過追求的腳步，展示過執著和不屈的性格，嘗試過付出汗水和努力??只不過是在這個過程的後來，生活中有可能出現的各種因素挫敗了不甘的初衷，消磨了上揚的心性，讓新員工誤入了“平庸”的岔路，迷失了追求的方向，放棄了人生的目標??如果在新員工需要幫助時，有人能給新員工一份關愛和支持，在緊要處推新員工一下、拉新員工一把，也許，新員工今天就是酒店的驕傲!

　　筆者認為，酒店應從以下三方面幫助新員工：

　　一是酒店不要輕易放棄新的員工

　　每個人都是有自己的思想、夢想和優勢，每個人都希望看到通過自己的努力給酒店帶來的變化，看到自己的成長。如果酒店對新的員工只安排幹粗活、髒活、累活，而放鬆對新員工的專業崗位技能培養，不通過教育、引導而讓新員工看到希望，感到自己是酒店中的重要一員，那即便是讓新員工做簡單勞動、幹輕活，新員工也會不領情，久而久之，新員工不僅失去了工作的激情和熱情，而且還覺得酒店已放棄了新員工，從而失去對酒店的歸屬感和忠誠度。

　　二是對新員工進行系統化崗位技能培訓

　　專門派優秀員工對新員工進行傳幫帶，，授之以魚更要授之以漁。讓他們嘗到學崗位技能的好處，感受到掌握崗位技能對存身立世的重要性，而不是“反正我不會，你拿我沒辦法”。幫新員工靠自已的努力真正站起來。

　　三是給新員工創造公正、公平的成長環境

　　作為一名新員工，缺少專業特長，往往處於弱勢地位，受到周圍同事的歧視。這很容易讓新員工心理上不平衡，精神上頹廢，身心上疲憊。因此，給予新員工精神上的溝通，工作上的理解，遇到困難時的鼓勵至關重要，一個露臉展示的機會、一句肯定的話語、一個真誠的笑臉都讓新員工非常感動。這裏需要提醒的是，作為一名新員工，在酒店接受到的教育就是：只要你付出足夠的努力，你就有機會成功。但實際上，人的某些優勢是與生俱來的，有的人再努力也難以超越，所以你需要控制和改變的就是揚長避短，創造機會和條件讓自己優勢發揮出來，在這個過程中，讓自己享受奔跑的樂趣，享受成長的快樂。也許努力不會成功，但是卻可以獲得成長。讓員工與酒店一起成長，這不是很有價值的嗎？







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圖書館驚魂記（完成版）
２００７。０９。１９　星期三
早上上軍護課，軍護老師是一個很瘋瘋的老師。。。
一直講很好笑的事情，所以上課很輕鬆！
不過我在第二節時還是睡著了（￣＿￣）ｚｚｚ
老師還講到之後的迎新演唱會，好想看阿～
要是五月天我應該會有興趣，尤其我想到軍護老師在之前五月天來學校演唱時～
廁所外巧遇阿信那件事就覺得很有趣，老師只認得阿信～一看到他本人就跟他說要拍照
那時其他團員也剛好過來，因為老師老認為其他團員都長得差不多～所以記不起名子
他就請其中一個幫她跟阿信拍照，剛好就請到怪獸。。。。
她指著怪獸說「我。。我。。我知道你是五月天的人！」怪獸「喔～那我是誰？」
老師「ㄟ。。。怪獸。石頭。。。等分不清楚＝　＝」怪獸「。。。ㄜ。。我是怪獸」
老師「阿～沒差啦！請幫我跟阿信拍照」怪獸「好」等拍完後。。。。
怪獸「那要不要跟我拍張照？」老師「喔～不用了，謝謝！！」怪獸「。。。ㄒ＿ㄒ」
以上這段故事，我是覺得齁～怪獸心中的ＯＳ正在嘆氣吧！唉。。。（悲）
兩堂課結束後，從第三堂到第五堂課都是空堂。。。休閒教育的老師出差去了
有好幾個小時的空檔，我們一群決定去圖書館看電影
說到我們學校的圖書館，大概只有那棟最吸引人吧！
漂亮到有點過頭，豪華到一個不行＝３＝
想要看的書到那找一定有，ＤＶＤ。ＣＤ在那也可借得到
我是覺得我根本不用到外面花錢買書或去買ＣＤ之類的啦～來這有免錢就可借到的地方多方便
而且設備又超讚的！！！！超舒適＝ｖ＝
倒是漫畫讓我有點失落，本來想說會很多很多～誰知道進去看後發現跟我想像中的不一樣
最後我跟小小兩人默默的走出來～嘆了一聲氣摸摸鼻子上視聽區去
那天我們租＂魔山＂來看！！！
我恨血腥片～剛好那天我穿有帽子的外套，我就把帽子戴上把外套拉高遮住我眼睛一半看
在前面剛開始時就很噁心了，我還被嚇到！結果坐我旁邊的小小跟小金剛也嚇到
但我只看前面一點點就接到飛柔的電話。所以就離開沒再看了！
之後只聽其他人說故事內容，晨晨說越後面越噁心～那變種人插人肉時像是在插番茄一樣
噁！！！！！我快吐了＝皿＝｜｜｜
他們幾個堅持到尾的人我打從心底萬分佩服m(_ _)m
聽說下次要看＂絕命終結站３＂～我ㄧ定要直接去旁邊的沙發上睡覺
中午餐廳人變的稀少，大部分都去上課了！只剩我們幾個。。。
終於有天是可以不用人擠人在那吃飯了～真好<(￣︶￣)>
這次我又吃鐵板火鍋，而且自己ㄧ人獨吞！哈哈哈哈哈
那樣的份量對我而言ＯＫ的啦！
本來想說要吃＂和風小館＂的泡菜火鍋，可是又想吃豬排之類的～所以還是點鐵板火鍋吧！
兩樣都有多好阿～而且火鍋湯真的超好喝＞３＜
學生餐廳真是個好地方～哈哈哈哈哈哈
下午又是３學分的課，我就這樣給它上到睡著
不過因為老師在我前面，很不敢露出馬腳。。。就不時硬睜開雙眼假裝聽課。。。
這種方法不有效，最後還是讓他睡死吧！！
晨晨也睡了兩節課左右。。。（催眠課）
回家時，因為到第八節～所以我和晨晨兩人到大門口坐公車回車站
想不到公車來了，卻拋錨在正門口前面Σ( ￣□￣；)
我說。。。什麼地方什麼時候不好拋錨，偏偏選在這種時候？！
就這樣一大堆人在那傻傻等了快１小時～有很多人都直接用走的回車站去（有毅力）
快６點終於有台迷你巴士到這來救援～卻載不了這麼多人！
因為除了我們下面等候的人以外，拋錨車上那些乘客也擠上來～
我是覺得那台小巴沒有爆胎也很厲害
等回到車站車都跑了～只剩下７點多的車可以回家
於是我和晨晨決定去麥當勞喝飲料打發時間，發覺有甜心卡在真是方便耶
更何況是免費拿到的，哈哈哈哈哈～所以常常ㄧ大早在麥當勞鬼混時用甜心卡喝咖啡
話說麥當勞旁邊有ㄧ家很不錯的精品店，那裡有好多東西在台中都看不到
其中ㄧ個魚形狀的錢包很特別又可愛～聽說是從國外帶回來的
但小貴就是了ㄒ＿ㄒ
其他還有很多很特別的東西～都很不錯！店員人也很好～
和晨晨約好下次要來去那裡買東西
發現好店了～未來繼續挖掘
待續


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破傘與落湯雞
昨天颱風天竟然還要去上課＝＂＝
真不知道這種決定是誰下的主意？
而且星期二的課都是３學分的課程！
我大概會討厭上星期二的課了，因為真的很不好過
早上３節的休閒遊憩概論，還好老師講講就放我們走人
結果我們這群人又跑去宿舍鬼混了
走去宿舍的路上，全部的人都很狼狽
幾乎摺疊傘的人傘都毀了
小小的那支摺疊傘把手部份整個很詭異的彎曲～
而我最愛的那支小紅傘，也遭受大風大雨的波及。。。
整個超級大開花～那種毀壞程度不是單單形容就ＯＫ的！！
很誇張的開花法～骨架都露出來哩ㄒ_ㄒ
我ㄧ路狂奔ㄧ邊喊叫救命到宿舍去，還遇到很機車的舍監。。。
平常進去時都沒有叫我們寫訪客單，那天卻突然要求～真夠倒楣的
整個就很機。。。
ㄧ群人進入房間後就借小金剛的吹風機吹頭髮衣服之類的
聊天聊到去吃中飯，這次我吃火鍋唷︿︿
很小小ㄧ起合吃鐵板火鍋（有鐵板又有火鍋）
那種百貨公司的美食街都要賣到ㄧ百多塊，然而餐廳的竟然最貴只到８０元⊙⊙
真的是太便宜了！！！！！
我和小小吃的是鐵板麵加火鍋，火鍋的湯超好喝～麵也很不錯！！（笑）
下午健康體適能。。。聽到睡著（￣＿￣）ｚｚｚ
反正我就是恨３學分的課程！！！＞３＜
回家時因為懶的穿雨衣，應該說跟方方兩人騎車時還沒下雨，結果半路越下越大～
是怎樣？跟我們有仇膩？？？
害我們兩人半濕。。。這樣就算了～
因為雨傘壞了，把它丟到火車站的回收箱～所以回家就沒得撐。。。
老媽又跑去唱歌，回家時這樣淋著大雨回家～慘兮兮
落湯雞就是我
待續


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鐵馬行　我不要騎滑板車被拖著走啦
今天的課很輕鬆～應該可以這麼說吧？！
因為感覺好早就回家了，早上三、四節才有課～下午七、八節就回家了！
快到我沒有知覺。。。。。
大概是還不用上課後輔導吧？！這時候就要祈禱～我不要被留下來輔導，死都不要！
希望我新生訓練第二天測的國文成績還不錯＞３＜
至少英文的成績出來了！我被分到Ｂ–１去～算是中等級第一班，我們班蠻多人分配在Ａ段和Ｂ段的
可是我比較想上＂老王＂的課耶！因為他真的太有趣了～哈哈哈哈
講話有一種腔調，然後人感覺也很不錯！今天上課時還講話講到跌倒，笑翻全班
我反而希望我是Ｃ段的說。。。＝３＝
真不懂明明就是用掰的怎麼還會到Ｂ段去，難道沒有算錯嗎？？（詭異）
還有我們班的班代–東哥，真不知道他是怎麼搞的？突然剃成光頭⊙⊙
我問他「你是想不開嗎？」他說「不！我決定走出家路線」
ㄜ。。。至此，他講話就開始「眾施主們～請交同意書，阿密佗佛」（傻）
話說提到這同意書，鐵馬行ㄒ＿ㄒ
我很想去，可是我不會騎鐵馬～而且系學會會長也說了沒有協力車＝口＝（晴天霹靂）
於是就像她們所說的「小潘潘～妳就準備ㄧ台滑板車，然後我們全部的人會綁條繩子在妳車上拖著妳走！或者妳要先搭車到八卦山上去等我們也可以啦」
ㄜ。。。我想我還是乖乖的回家好了ㄒ＿ㄒ（悲）
中午買大阪燒到宿舍去吃，我是覺得小金剛和大西瓜的那間房已經成為我們的其中ㄧ個據點了！
話說那大阪燒味道還好～好只好在它很大塊而已＝３＝
開始想明天要吃什麼了？
待續


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石頭香烤珍珠玉米- 士林夜市
必吃指數：☆☆☆☆
這家位於士林夜市的石頭鄉烤珍珠玉米，是我來士林夜市必吃的食物之一，他的位置就在以前賣藥燉排骨的前面，海洋館的對面！
玉米先用石頭悶熟，再刷上特調醬料，鹹中帶甜的口感超好吃的！
烤完再灑上芝麻，濃郁的醬燒香味，真是讓人吃了還想再吃！

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馬槽山菜店
必吃指數：4.25分
地址：台北陽金公路（馬槽溫泉區）電話：24080660
營業時間：平日11點-20點  假日10點-21點 （週二公休）
日前跟朋友阿寶兄電話中聊到陽明山的山菜跟溫泉，沒想到阿寶兄也相當激進，這日約了他的學弟布萊恩先生，一同前往陽明山還沒到馬槽橋的第一攤區位的「馬槽山菜店」。我也是冒著暈車的風險，一路開心的不得了！
麻油川七 - 三人一致認為味道稍微清淡！
蘿蔔糕 - 不像港式蘿蔔糕裡面的材料，需要以沾醬提味！
炒麵 - 真讓人驚喜！ 怎會如此的好吃？ 用心的店家在麵裡加了香椿屑，大大的提升了整個麵的滋味！
過貓（滑蛋），巧妙的避掉了菜的草味，吃起來頗順口喔！
炸香菇這個炸香菇100元，是我們今天吃的最貴的菜，但是沾點椒鹽，真好吃！冷了也很棒！我們泡完湯之後，回程還想買一些外帶去看電影呢！ 哈哈
菜脯蛋 - 味道跟平常吃的不盡相同，也是有新鮮的滋味喔！
絲瓜 - 也好吃，夏天吃絲瓜，不但清火而且養言美容喔，她是美白聖品喔！
薑絲南瓜 - 這是店家招待的，吃起來真是入味，簡單的薑絲香味，漸漸的入到南瓜之中，吃起來是滿滿的香味！
這家店便宜新鮮又好吃，評價超熱的啦！結帳下來才490元，超便宜的！而且老闆還送了溫泉卷喔！真是賺到了！呵呵

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撫慰人心的極品法式甜點-喜來登酒店Deli
必吃指數：4.75分
能搶先一步吃到這個超級美味，在這要好好的、鄭重的謝謝-里維！
上週在家又重看了一部我很喜歡的DVD「芭比的盛宴」，這部以美食與宗教為背景來教化群眾，撫平教友心靈的電影，每次看每次都很激動，不但片中的美食讓人看傻了眼！也堅信愛吃美食的人不會變壞！
今天下午來到喜來登酒店，嚐到了還自法國榮獲M.O.F的主廚 Patrick Chevallot的四款創作主題甜品，主廚建議從這個味道簡單的紅莓仕女開始，她的特色是口感微甜，而主角-香草白克力及主廚運用家鄉特產紅莓製成庫利，創造出紅莓仕女白裡透紅的層次美感。吃第一口會有清爽的口感，微甜但莓果的味道充滿口腔！彷彿來到了「芭比的盛宴」的場景-丹麥，在細雪紛飛的海岸邊小鎮上，放在桌前的蛋糕被白雪覆蓋，配上綜合莓果，滿足的、平靜的、幸福的細細品嚐！吃到她！可以過著與世隔絕的生活，我在現場感動到說不出話來！（一個900元）
第二個蛋糕「夏日椰風」，這個層次分明的蛋糕，充分的表現了主廚玩弄酸甜滋味的手段，運用了香草百香果凍、巧克力慕思、香蕉奶酪以及椰子口味的蛋白餅乾，組合出夏日清爽香氛、吃一口蛋糕，從舌尖到舌根都展現不同的滋味，先甜後酸的口感，忽然湧現在口腔，然後香蕉奶酪似有若無的味道慢慢浮現，最後椰子的味道劃下完美的句點，令人難忘的是酸甜的口感忽近忽遠，層次看似分明，放入口中卻讓你摸不著邊際，有種跟味蕾捉迷藏的樂趣。（一個完整蛋糕 接近8吋 一個900元，不賣單片）
冷甜湯含豐富酒、果芬芳，搭配香純的馬德蓮妮蛋糕及濃郁的巧克力雪波，再用薄荷葉提香，整個作品爽口，這湯會讓你的味蕾驚豔，像在參加一場華麗的婚禮，驚喜會不斷的出現！（300元）
「晶透覆盆子」呈現出白巧克力甘那許打發技術，加上果清甜及杏仁爽口，豐富甜點的風味，色調透亮給人乾淨又豔麗的夏日情調！像是夏日午後雷陣雨前的雲朵，到降下大雨後的感覺！主廚有交代，剛送上桌時，先不急著吃，稍候的幾分鐘，吃起來口感會軟一些喔！（一杯300元 正式販賣時，杯子會大蠻多的。）
主廚有提到在法國目前流行的甜點趨勢，兵分二路，傳統與創新並存啊：第一是傳統口味風，但是甜度減半！第二是走細緻路線，以不同於以往的容器來擺放甜品！
主廚對自己的作品呵護倍至喔! 不時的上前整理。
在法國，能榮獲M.O.F. (Meilleur Ouvrier de France)的主廚，才能身著上有紅白藍三色(法國國旗)衣領的廚師服，成為飲食界殿堂級大師，最佳工藝師。這次喜來登透過明資食品公司，邀請M.O.F.得主Chef Patrick Chevallot作廚藝交流；這幾個甜品將於 6/23起在喜來登一樓The Deli蛋糕首賣，對於喜愛美食的饕客來說，是不容錯過的，這四款精心雕琢的甜味，基本上每天會出一款在The Deli賣，預定會是比較保險的作法啦，每天出的蛋糕會不時的調整，想吃記得要先來電訂購喔！
〝紅莓仕女〞(The Deli烘焙屋，NT$900)、〝夏日椰風〞(The Deli烘焙屋，NT$900)、〝晶透覆盆子〞(Kitchen 12甜點檯)、及〝紅莓冷湯〞(安東廳，NT$300)，於台北喜來登獨賣，我問到訂購電話了：（02）2321-1818安東廳及(02)2321-5511轉The Deli烘焙屋。

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政治發展簡易排列
政治大陽謀－政治發展簡易排列
我們的目標：人民第一「弱者安全、強者公義」的樂園，分析組合發展趨勢與選擇!
大藍－小藍＝窄藍（滅宋；寡馬；親民黨生存反撲之戰）
大綠－小綠＝窄綠（滅李；寡扁、蘇；台聯黨生存反撲之戰）
大藍＋大綠－小藍－小綠＝窄藍＋窄綠 （窄人民＋忿怨；總統制＋兩黨分贓；馬蘇合）
大紅＋小紅＝寬紅 （寬人民；七成紅衫軍建制度；藍身綠頭誤謬；滅陳）
寬紅＋大藍＋大綠＋小藍＋小綠＝寬紅＋寬藍＋寬綠（合為純潔白色；寬人民＋  寬政黨；政黨法、內閣制、兩票制、陽光法…；施、宋、李合王＋馬、蘇妥協）
寬紅＋小藍＋小綠＋大藍－大綠＝反亂政強獨（治KMT強者公義；扁、蘇頑抗）
寬紅＋小藍＋小綠＋大綠－大藍＝反復辟獨裁（治DDP弱者安全；馬頑抗）
眼見為證，台灣出路 一片光明，請用下述網站推證！真理就是真理!
http://homepages.borland.com/efg2lab/Graphics/Colors/ColorMix.htm
1. 滅陳、滅施、滅宋、滅李、滅王與馬蘇合。馬蘇有飯吃，總統制。
2. 陳、施、宋、李、合王與馬蘇妥協。大家有飯吃，內閣制。
3. 殘酷 人民就是選擇！平時罷免權鞭策、四年投票權獎懲！民主矣。
藍照慶  立法院國會助理工會 創會總幹事  （本人書田野鶴，不在政治線上。以上獻給熱愛人民！）  部 落 格：http://tw.myblog.yahoo.com/blue9390/電子信箱：blue9390@yahoo.com.tw
（紅衫客認同請散發貼文）



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